Nous respectons strictement la confidentialité des informations qui nous sont confiées par nos clients et nos candidats.

Nous attachons la plus grande importance à la confidentialité des candidatures, particulièrement sur un petit territoire insulaire tel que la Réunion. Nous nous interdisons de transmettre le CV d’une personne si celle-ci n’est pas spécifiquement candidate.

Nous tenons informés nos interlocuteurs, entreprise et candidats, de l’évolution de la mission.

Nous mettons en œuvre uniquement des méthodes validées et qui présentent des garanties de sérieux, d’efficacité et d’objectivité.

Nous aidons le candidat et l’entreprise à parvenir à une compréhension mutuelle des éléments constitutifs de leur décision.

Nous exerçons notre profession dans le respect des droits fondamentaux de la personne humaine et ne pratiquons aucune discrimination relative à l’âge, l’origine ethnique ou géographique, l’appartenance religieuse, etc.

Nous avons le souci de l’amélioration constante de nos techniques ainsi que de notre compétence professionnelle.